Naa bay katungod ang union nga tangtangan ug trabaho ang usa ka empleyado?

[robert_papalid_ece]

---

Naa koy usa ka suod nako nga higala, nagtrabaho siya sa usa ka Filipino company. Membro siya sa union sukad atong naregular siya sa trabaho, since automatic man daw kuno ang membership. Pero last month, nagkasakit ang iyang mama, ug nanginahanglan siya ug kuwarta para panggastos sa hospital. Siya nakadesisyon nga mu-resign sa union ug magloan sa cooperative; kay usa kuno sa mga requirements sa cooperative para maka-loan ang usa ka empleyado kay kinahanglan, dili siya miyembro sa union.

So siya niresign jud sa union ug nakahulam jud siya ug kuwarta sa coop. Pero pagkahibalo sa union nga siya niresign, giingnan siya sa taga union nga delikado daw siyang mawagtangan ug trabaho tungod sa iyang gibuhat.

Gikan na ko ug ubay-ubay nga companies, pero wala pa jud ko nakasulay ug union, kay wala may union akong mga company sa una ug karon.

So ako mangayo ug tubag kaninyo mga amigo ug amiga nga naay pwede ika-share aning problemaha. Kay mura wala jud mahimotang ning akong higala ung nahadlok gayud siya nga mawagtangan ug trabaho.

Salamat in advance sa mga inputs.

God bless.

[necrotic freak]

ang company ug union dili mana connected diba? so purely Hulga ra jud na bro.. dapat iyang nang pahibawon iyang company ana aron maprotektahan siya..

[BackBeat]

ang Company ra man guro solely ang makapahawa sa empleyado given nga naa jd violation.. ang Union is group of employees mani sila nga maoy mo duso ngadto sa companya para sa ilang mga gusto.. so murag sukwahi cguro nga unayon nila ug pahawa ang ka-empleyado ra pud? And usa pa, murag wa man jud ni sila'y katungod mo pahawa kay buot huna-hunaon, mga empleyado man nga naa sa ubos, di man mga naa sa taas..di man pd ni angay ang union, coop nuon.. sa ako lng ni tan.aw ha.. feel free to correct me..


Di ba ni dapat didto sa politics ma belong nga thread? or sa Careers?

[bogtz_aijay]

^^ btaw btaw...maygani ok ra sa company nga naay union kay mostly sa mga dagkong company nga na.close kay union raba ang hinungdan...

kung matangtangan ug trabaho, murag layo sa tinuod gawas kung ang lider sa union mao ang tag.iya...kung ing.ana nga sitwasyon posible xa matangtang sa trabaho...

[lucius]

wala... kay union rana cla... dili sila ang tag-iya sa companya... dili pod cla ang nag pa sweldo sa trabahante

[necrotic freak]

kani rabang mga union mga hawd kaayo. dili pa membro kuntrahan ka.. tsk tsk

[juleskiboi]

hulga rman guro na bro...maypa dili na xa mubalik sa union then report niya sa ila companya ang threat sa union sa iyaha...or better yet, seek legal advise if mu-complicate ang issue...

murag nangigi ra ng union kay nihawa man kaha sa ilaha imong amigo, maskin valid ang reason...that could be one of the reason...

[robert_papalid_ece]

salamat ninyong tanan ha... sa pagshare sa inyong mga nahibaloan...
i totally appreciate it...

i believe nagkahiusa ta nga wala juy control/authority ang union sa mga empleyado... ug purely hulga ra jud tong ila...

gusto lang jud ko mangayo ug 2nd opinion (3rd, 4th, etc) sa mga tawo from istoryans... which are generous enough to share their thoughts about the matter... again... salamat...

one thing pa jud... gi-ingnan pa jud siya sa taga union nga gusto daw makig-istorya niya ang president or vp... not sure... pero sa gawas daw sa office... dili pwede sa sulod sa office... so mejo kadudahan jud kaayo...

this person btw is my gf... so gusto jud nako siya matabangan... kay nataranta na jud siya...
ako jud ning ipabasa niya ang kani nga thread... although dili siya kabalo mubinisaya... ako na lang i-translate...

more power mga bros and sis!

[umpa-lumpa]

hulga ra to TS...na suko ra ang taga union nga nihawa imong higala sa ila...feel nila gi traydor sila sguro..

[robert_papalid_ece]

hulga ra to TS...na suko ra ang taga union nga nihawa imong higala sa ila...feel nila gi traydor sila sguro..

sakto jud brod... hulga2x ra jud... paita sad aning mga tawhana oi... kung naa ka sa ilang side... buotan kaayo...pero kung wala na... lisod-lisoron jud ka... hahayz...