Last edited by lindsey8383; 11-22-2012 at 09:12 AM. Reason: changes
bag o ra ni among sup, nasulod ni siya last november pa 2011. before naa ra mi OIC mao to siya mo evaluate namo sa una. dagko kaayo ko og rating sa una.kon buot hunahunaon dako ko ug responsibilidad sa uban kay ako ang incharge sa mga paperworks. kani among sup diri na ni siya sa una then ni resign kay nitrabaho sa gawas ug basin wala na nibalik ug wala na ba kha renewha nibalik dri ug ni apply. mao nabalik napud siya . dili man jud malikayan ang sayop mao na ang iya diha gi nawong sa ako. sa gobyerno gud nga practice sa di pa mohatag sa final evaluation naa man jud mora ug panagsultiay sa amo ug staff before ma come up ang final jud nga report. sa akong bahin wala man gani ko nadawat nga memo for any offense. unya if nausab napud nako iyang gusto nga dili ipabuhat unta niyanako una ko niya tagaan ana nga grade. naa gyod ni politika sa gobyerno gud kon kinsa tong duol sa dughan dili lisod lisoron kay moingon man dayon to akong kauban " Hello supervisor, naa ko paliton sa Ayala mo ride ka sa akong credit card "
usahay makahunahuna ko ug pangita ug lain trabaho. pero kon akong mahinumduman iyang gibuhat nga mora wala pa natagai ug justice, maglagot ko .. yes amo lagi nako pero dili man siya tag iya sa agency. buot hunahunaon pareha ra mi nanrabaho timing lang siya nataas nako ug ranggo.
naninguha bya jud ko sa akong trabaho, hinoon di malikayan mo absent ta. pero kon unsa isugo niya buhaton man dayon nako. mo map paman gani ko sa cr ur manilhig sa sawog kon wala jud ko masangpit nga janitor. para lang mapakita gyod nga dedicated ta sa atong trabaho. pero mao lagi wala man gi recognize kay layo man ka sa kasingkasing. kon unsa imong gibuhat dedma ra niya. wala jud niya nakita ang akong maayong gipangbuhat.. lisod kaayo siya bisan unsaon nimo ug reach out esturya2 niya dili man motubag kay di ganahan makig esturya nimo , wala ko mahimo. kon naa siya ihatag nga trabaho nako paspas man ko but still wala gihapon epic. wala man pud ko natulog lang sa trabahoan kay tempong tingtrabaho mora kami raman gani ibala sa kanyon. kami raman molihok ang mga mugbo ug rango, siya sige lang pasinaw sa lingkuranan. buot hunahunaon pareha rami gisueldoan sa buhis sa mga tawo..
Lock him up in a room, chained, with a TV, then flash a video of you saying " Let's play a game..."
OnT: Grbe ug pride imung superior. I remembered 4 years ago, a rich CEO of our company arrived from Seattle Washington. Very humble, talked to everybody, tanan invited as parties, even janitors ug sekyu. Nanghanggat pa ug pongko2x.
Mao jud bro, dili man gud tanan tawo pareha. lahi lahi jud batasan. kani usa ni sa pinaka batig batasan nga amo nga akong naagian. i started working 1995 pila na ka years same field, na meet na nako klase2 supervisor. balikason ta diri ug didto but only anha ra kutob kon naa mga reports himoon. after that mawala ra then the rating aw dagko gihapon. meaning walay personalay. karon nalang ni nga mora gihimo jud niya personal. Miss paman gud ni walay uyab. mao siguro kuwang ug duso. unsaon kaha kuni no ipabarang na balang kaha kuni para mahuman tanan. he he he..![]()
TS: mao jud nay nakalisod sa govt. wa sad ko kabalo unsaon na ts. I wouldn't recommend nga mo Sip2 ka niya to the extent nga librihan nimo sya og food or anything of that sort. Di diay ka pwede patransfer nalng og laing department diha? Pwede ba na? ang lisod man gud diha sa Govt sa akong nadunggan nga naa juy palakasay diha.
daghan jud nang mga way ayo nagwork sa govt (dili sad tanan ha?!). daghan diha magcge lang lingkod (parehas sa imong visor) nga wa juy ayo. Ingon ana jud guro na diha TS, murag pulis ba, naay abusado nga pulis naa say tarong. kung di najud nimo madala, balhin nalng jud og work or better yet, pag masters para saka rango ba..hehe
puspusi ang ulo TS para makamata na sa iyang gibuhat nimu.. insecure lng cguro na siya nimu..mao jud na mga dagang guwang..
mao jud. mora sa grievance naman nga action nga kon ibalhin jud ka lain department ibalhin jud ka nila. pero mao lagi magpaabot pa kanus a ang action. kay kinahanglan ang output sa grievance mo benefit man jud sa duha. di man jud ko magpabinilin ani niya labi na nagkasumpaki nami. magsige nalang hinoon ni ug ihap sa akong sayop.. sakto ka sa government sige lang jud ka masters para pataas sa ranggo para dili ka ma asi2 sa bisan kinsa. mas taas ka ug educational attainment mas respetado man gud ka. wala man gani ni masteral among supervisor mora na ug kinsang ngilngiga.
TS...pangeta ug lalaking gulang pud basin pa diay mo hupay iyang pang hunahuna....![]()
Similar Threads |
|