Worst Callcenter at the moment?

[siopao1984]

---

Pao - normal man cguro na sa mga bago na employees na grabe mo english.. kanang masakay nimo na grabe mo english,, mga bago pana sila,, apil man gud na sa training na pag naka sa building dapat english jud then if masapon ka.. hatagan kag written warning... i think same raman cguro tanan,, bisan ako nakoy masakay na taga lain call center sa I2.. naman japon mag english english.. Naay american accent. naap pud bisdak accent.. anyway.. bottom line is.. CALL CENTER FOLKS ARE PAID TO SPEAK BETTER ENGLISH..

sakto... mao na gani malingaw ko ky effort kaau gyud ila english bah ky newbies man gud. nabagohan cguro sa dako na sweldo mao na cguro ila topic

pero inig ka tenure mo na gani ay bisaya naman gani daun bisag sa operations

[greywolf]

you can say all u want about CVG but the fact is and stays that CVG is the BIGGEST and the BEST call center in the country. just take note of this. CVG never "EVER" lost an account, never got "BOUGHT OUT" or never "MERGED" with another company like "OTHERS" out there. di nalang ko magmention ug name daghan maigo diri. so you be the judge.

[siopao1984]

Pre you're barking too much.

Question: Merit increase is based on your EOY scorecard. Pila imong scorecard? labaw kaha sa 3? remember na gagamit ta ug bell curve as bases sa increase. If wa ka kabalo unsa na.. better ask your TL.. klaro lang na wa ka kasabot kay grabe man imong reklamo.


TIN - since naka submit naman diay kag 1902 pag start nim sa floor. unsa may imong gi ingon sa HR pag ingon nya na pa fill out kag another form? unsa may escalation process na imong gisunod? imo bang gi inform imong TL ana?

Im not that pro company but what you're showing is pure ignorance. Sorry bai but i just want you to realize na daghan ang gabasa sa threads and maka daot ug company imong gibuhat where in fact 4 years nako sa CVG and they handle my issues very well.

naa ka point sir.

my previous company handled my issues very well regarding that TIN
sila gyud na pirme mag send email sa tanan na employees sa company na i-update ang form 1902 and 2305 and they even set the deadline

mao to during that time na naglahi na ang process sa BIR na wala na single with dependent na status. single and married na lang

if you did not do your part as an employee then of course wala man ka ma expect

[Radyaz09]

naa ka point sir.

my previous company handled my issues very well regarding that TIN
sila gyud na pirme mag send email sa tanan na employees sa company na i-update ang form 1902 and 2305 and they even set the deadline

mao to during that time na naglahi na ang process sa BIR na wala na single with dependent na status. single and married na lang

if you did not do your part as an employee then of course wala man ka ma expect

Ana man jud tingali na ang HR kay sila man ang ma but-han sa managment if naay issue sa tax remittance sa employees.

Tingala lang ko ana ni Sir kay murag wa jud na address iyang issue. basin giloom rana niya sa iyang kaugalingon ang issue so mao nang way nahitabo.. heheh

[taks]

ako, nihawa ko ug PS coz ever since ngstart ko sa company ug take calls, murag kahilakon jud ko kada-adlaw. Naabtan nlng ko ug 2yrs, kahilakon ghapon ko. The thing is, it's hard to get a promotion sa peoplesupport, no matter how hard you try to be the best of your team. Kung naa man galing internal job posting, you need to be a degree holder. Unya, basin kalimot mo nga 2nd yr ra ang required nila sa mga dawaton nila nga agents? Sa ato pa, mg-callcenter nlng ta ani forever?

Pg balhin nako CVG, ang maingon lang nako, inspired ko muwork everyday, and i don't plan on changing my employer bisan pag mg-offer sila ug higher pay.

[buymepls]

para nako kay 1 & 1... sobra ka bati labi na ang management ambot n lamang!!! d kahibawo mosabot pait, gi taktak lang ta tungod sa absent na reasonable kaau.. sayonan ka giingnan ko atong tumboyon nila nga Sup nga "asa'y importante? Life sa imong cousin or Work?" MY GOD wa xa nabuang?

[sugbuana]

pastilan,tanan man siguro agents ni agi pagka newbie diba. sagdae lang gud nang uban nga mag english2x diha total mao man sad nature sa work....to speak english fluently

[j0dz]

hahah.. lingawa sa mga comments..

sa mga naagian nako na mga call center, naa man jud mga apan ui -- di mana madeny! pero so far, sa PS ko na BS..hahah personalay kau ako sup -- jawa!

[ebayzer]

Qualfon Anyone ahahahahah

[XmodEarl]

ang reason kay kinahanglan mo log-in naka 15 mins before sa imo scheduled shift if di ka ka log-in 15 mins before the shift starts late na ka.. kinahanglan mo log-out sad ka 15 mins after the shift kay kung mag-una ka log out undertime ka.. mag take pajud ka ug call/chat anang 15 mins after end sa imo shift.. hahaha.. if malate ka bsan 1 min 50% nalang sa daily rate imo makuha.. daily rate is 300+.. delay ang sweldo nya ang performance bonus di ihatag.. no other benefits gawas sa gov't mandated benefits

so, ang treatment diay sa mga employees murag chicharon factory workers. LOL...